惠普宣布裁员几万人 约占现有员工总数12% |
惠普CEO Meg Whitman在15日宣布,公司计划裁员25000-30000人的规模,约占惠普现有员工总数的一成。这样一来,新组建的惠普企业可以缩减每年27亿美元(约合170亿人民币)的开支。 惠普预计将在11月分拆为两家独立的上市公司。按惠普去年10月公布的分拆计划。两家新公司分别名为惠普企业和惠普公司,前者从事面向企业的服务器和数据储存设备、软件及服务业务,后者从事个人计算机和打印机业务。 据惠普高管介绍,面临解雇的3万人来自惠普企业,主要分布在劳动力成本较高的国家,从事呼叫中心等服务性工作。 同时,负责企业服务部门的Mike Nefkens也表示,惠普将开始向低成本劳动力国家转移,以期2018年之前将60%的员工设置于人工成本更低廉的地区。对此,惠普董事长兼CEO Meg Whitman也给与了证实,除了惠普近期将启动劳动力外迁,她也指出,“重组计划将为新的惠普企业公司带来更持久的竞争力以及成本架构”。 当然,即使裁员也不妨碍惠普牢坐科技业雇员榜的第三。相较之下,IBM凭借379000人的员工数排名第一,埃森哲(Accenture)305000列第二。另外,像我们熟知的微软是128000名(第七),Intel 106700人(第十)。 惠普企业服务主要业务是外包和咨询,被当成裁员的主要目标。该部门一直是惠特曼上任以来的心病。她不止一次地将惠普出现的全面持续的营收收入下降情 况归咎于企业服务部门出现了问题。她还表示,一旦裁员完成,企业服务部门将会盈利7%到9%。在第三季度中,该部门获利2.97亿美元,营收50亿美元, 运营利润率6%。 在裁员的背后,是惠普不太好看的财务报表。自CEO惠特曼2011年9月上任以来,惠普已经连续三年出现营收下滑,但她自己的薪资在三年内却增加了 近190万美元。在2015财年第三季度的财报(截至7月31日),惠普财报显示净营收为253亿美元,同期下滑8%,净利润为8.54亿美元,同期下滑 13%。这已经是惠普连续15个季度下滑了。 今天是惠普首次披露具体的预期裁员数字。惠普没有透露何时进行上述裁员。截至9月15日收盘,惠普股价报收27.11美元。 链接 惠普公司简介 惠普公司(Hewlett-Packard Development Company, L.P.,简称HP)总部位于美国加利福尼亚州的帕罗奥多(Palo Alto),是一家全球性的资讯科技公司,主要专注于打印机、数码影像、软件、计算机与资讯服务等业务。惠普(HP)是世界最大的信息科技(IT)公司之 一,成立于1939年,总部位于美国加利福尼亚州帕洛阿尔托市。惠普下设三大业务集团:信息产品集团、打印及成像系统集团和企业计算及专业服务集团。 中国惠普有限公司总部位于北京,在上海、广州、沈阳、南京、西安、武汉、成都、深圳等都设有分公司。中国惠普在大连设有惠普全球呼叫中心,在重庆设有生产工厂。 2001年9月4日宣布收购美国著名的电脑公司康柏电脑(Compaq), 于2002年5月3日完成收购。 2014年10月6日,惠普宣布公司将分拆为两家独立的"财富50强"(Fortune 50)上市公司,两家新公司分别名为惠普企业和惠普公司,前者从事面向企业的服务器和数据储存设备、软件及服务业务,后者从事个人计算机和打印机业务。 裁员报道 2012年9月11日消息,据国外媒体报道,在惠普CEO梅格·惠特曼试图扭转公司颓势的时候,惠普正在计划提前裁减约2000个工作岗位。 在当地时间9月10日提交给美国监管机构的文件中显示,惠普原本计划在2014年10月前裁减约2.9万个工作岗位,而这一数据高于惠普在今年5月宣布的2.7万个工作岗位裁减计划。 目前,惠普没有解释为何会提前启动裁员计划和增加裁员岗位。但是和此前惠普的裁员方法一样,惠普希望员工选择提前退休的方式来减少岗位数量。 此外,惠普之前在今年5月预计将花费约35亿美元用于裁员,而按照目前的裁员进度,预计这笔费用将达到创纪录的37亿美元。 据悉,惠普在上个月发布了其73年以来最大的亏损,这主要是由于惠普正在积极的由电脑和打印机产业向手机和平板电脑转变造成的。 |